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ng28.com集团进行2012年沉点项目指标治理责任状签定典礼

功夫：2012-03-06 浏览量：3150

为了进一步提高员工岗位技术操作水平，，，，，积极营造“学技术，，，，，沉技术”的浓密氛围，，，，，近日，，，，，ng28.com精辟公司组织发展了一次“车间岗位技术大交锋”活动。。。。 。。本次活动由公司团总支、工会主办，，，，，得到了公司辅导及各出产车间的大力支持，，，，，共有来自精辟车间、贵金属加工一车间、贵金属加工二车间百余名员工参与了本次角逐。。。。 。。

 
据相识，，，，，本次技术交锋涉及到的岗位蕴含尺度金锭熔铸、油压、倒模、执模、压光等11个，，，，，角逐内容重要萦绕参赛岗位的日常操作规程和技术要领发展，，，，，蕴含劳�； ； ；；； ；；；て返恼放宕⒔鹛醣砉邸⒖顺良爸破仿实暮侠斫谠臁⒉返某霾艿�。。。。 。。各车间掌管人造订参赛岗位的分数考评尺度，，，，，评审组凭据每名员工的现场操作情况、出产效能及产品质量进行打分，，，，，依照分数凹凸排闻名次，，，，，评比“最佳岗位技术能手”，，，，，并赐与嘉奖。。。。 。。角逐中，，，，，现场空气严重而强烈，，，，，选手们凭借着对岗位技术知识的纯熟把握，，，，，稳重操作，，，，，以鼓满的周到将幼我操作技术阐扬的淋漓尽致，，，，，充分展示了各自的技艺水平。。。。 。。评审组对整场角逐进行全面监督，，，，，确保角逐的平正、公正。。。。 。。经过强烈角逐，，，，，最终共有29名员工荣获了本次角逐的“最佳岗位技术能手”称号。。。。 。。
 
本次车间岗位技术大交锋活动，，，，，使员工推进了交谊、互换了经验、切磋了技艺、展示了风采，，，，，掀起了“岗位大练兵、大交锋、猛进建”的热潮，，，，，越发引发了员工们致力进建技术、苦练岗位技术的周到，，，，，为员工综合素质和操作技术的提高起到了积极推进作用。。。。 。。
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